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Jennifer Jin 金丽华

现职务和主要工作地点

Partner, Jiheup Technology

上海

主要经历

渣打银行( 中国) 有限公司人力资源总监,前诺华制药(NOVARTIS) 东亚人才发展执行总监,大中华区人力资源执行总监,睿特管理咨询咨询及客户服务总监,及摩托罗拉(MOTOROLA)人力资源经理。

简介

在19年的人力资源职业生涯中,积累了在不同行业中人力资源在业务中应用的实战经验, 包括人员招聘、薪酬体系、人力资源系统项目的实施、人才培训和领导力发展以及组织发展。金丽华女士致力于培养下一代的领导,并运用领导力教练和组织团队教练相结合的方式提升整体组织绩效。

金女士曾获CCH China Staff 2009 年度最佳人力资源总监称号, 曾任外资制药行业人力资源促进会主席一职。金丽华于1998年获得美国人力资源管理协会(SHRM)授予的专业人力资源实践者证书(PHR)。2012年,被《中国人才》评为对中国人力资源领域有突出贡献的“15年15人”。

专业特点

多年外企中国区人力资源总监实战经验, 人才管理